您好:烦请咨询下,2016年2月23日入职公司,现在已经工作到2016-9-6,有年假可以休吗?
更新时间:2022-06-03 16:15:51人浏览
问题描述:
3位律师解答
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应
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你好,这个一般可以申请劳动仲裁。
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你可以通过起诉来维权。根据《民事诉讼法》规定,起诉需满足条件,包括与案件有利害关系、明确被告等。如情况严重,不及时处理可能导致权益受损,建议尽快采取行动。
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