上市公司被要约收购了，在原公司工作满10周年以上，是否有补偿？新公司会承认其工龄吗？
更新时间：2022-05-28 18:31:05人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
公司企业律师团队
推荐
已帮助88324人 · 响应时间 平均3分钟内
若公司被收购后，解除与劳动者的劳动关系的，此时可以要求公司赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-05-28 18:08:07
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助176811人 · 响应时间 平均2分钟内
1、如果外资收购企业后，将原企业的职工工龄与新成立的企业合并连续计算的，则原企业无需向职工支付经济补偿金。
2、如果收购后新成立的企业不接受职工在原企业的工龄的，则应按劳动者在原企业工作的年限支付经济补偿金，标准为：每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-05-28 18:13:46
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助150243人 · 响应时间 平均5分钟内
公司法定代表人或厂名更换或被收购，并不能影响劳动合同，劳动合同连续计算，不能以此事要求公司支付经济补偿金。劳动合同在新单位连续计算，同时应在新公司的劳动合同中表明原公司的工作年限，新公司要承认。
若公司被收购后，解除与员工的劳动关系的，此时员工可以要求公司赔偿
若公司被收购后，解除与员工的劳动关系的，此时员工可以要求公司赔偿
2022-05-28 18:31:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一个公司两块牌子，工龄能否连续计算？
案情回顾：某技术研究所后改名某技术开发公司。我于1996年来此工作，开始是与技术研究所签订劳动合同，自2007年5月1日始，变为与技术开发公司签订劳动合同。劳动
劳动关系争议
人浏览
你好！根据《劳动合同法》的相关规定：1、用人单位自用工之日起满一个月没有与劳动者签订书面的劳动合同的，应该从用工的第二个月起每个月向劳动者支付双倍的工资，该双倍
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
外资要约收购我国上市公司初探
收购兼并是投资银行的核心业务之一。我们在学习西方国家投资银行购并经验的同时，更要注意其购并活动中所具有的风险问题。我们的投资银行人士在向客户公司提出购并建议时，
上市公司
人浏览
上市公司收购：操作性略显不足
公司法论文
人浏览
你好，请问收购之后有没有续签劳动合同？建议你先跟我们沟通一下情况，我们会给你提供专业的意见，及时维护你的合法权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合劳动合同约定确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第四十八条规定用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是员工要一起算的。那不然公司都这么规避自己风险了
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合法的劳动合同受法律保护，原公司签的劳动合同，依据劳动合同法及解释的规定，原公司被并购不影响劳动合同。建议协商处理。协商不成，可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
新公司，可以要求赔偿吗？没有
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
企业为什么要聘请法律顾问
企业聘请法律顾问，能享受专业法律服务，解决法律纠纷，降低风险，确保合规运营。法律顾问协助解决劳动用工、知识产权、公司治理和合同等问题，建立高效法律管理体系。
企业法律顾问
人浏览
违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同劳动者要求继续履行劳动合同的用人单位应当继续履行；劳动者不
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
被兼并企业的原债务由兼并后公司承担。依据《中华人民共和国公司法》规定，公司合并时，合并各方的债务应由合并后存续或新设公司承继。如不及时处理，可能影响企业信誉，甚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
借用资质有什么法律后果
借用资质和违规挂靠是常见的违规行为。本文将详细解析这两种行为的法律风险，包括可能面临的罚款、投标资格取消等后果，并提醒企业和个人加强风险意识，遵守相关法律法规。
企业法律顾问
人浏览
企业战略的构成要素有哪些
本文详细解析了企业战略的构成要素，包括经营范围、资源配置、竞争优势和协同作用。了解这些要素，有助于企业制定更具针对性和有效性的战略，提升竞争力和发展潜力。
企业法律顾问
人浏览
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员获得法律证据材料可以找寻人证，或者是找公司的领导对话，然后进行录音处理，再就是找其他的相关材料。企业经济裁员的流程是先确定裁员方案，然后是提前和员工说明
企业法律顾问
人浏览
法人如何承担担保贷款的法律责任
法人承担担保贷款的法律责任有连带保证责任以及一般保证责任，究竟承担哪种责任通常根据担保合同的约定进行确定。担保合同无效或者是在胁迫下订立的担保合同是可以免除担保
企业法律顾问
人浏览