3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
书面解除合同通知书怎么写
当具有约定或法定解除合同的事由时,当事人可以以口头形式或者书面形式告知对方解除合同。书面解除合同,主要包括当事人名称、住所,解除合同事由,还需要双方协商一致,接
合同解除
人浏览
以下是劳动合同必备条款,你可以参考。(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司如何向员工出具辞退通知书
公司如何向员工出具辞退通知书辞退通知书是公司与员工解除劳动合同所使用的文书。按照规定,辞退员工应当向员工签发通知书。当员工违反劳动合同约定,或者严重违反法违纪,
解雇裁员
人浏览
公司不能无故调岗降薪,劳动者不同意调岗时,用人单位不能随意给员工调岗,否则劳动者可以去申请劳动仲裁起维权。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,收到法院传票可以请律师应诉,也可以自己应诉,需要准备答辩状以及相关的证据材料,并按时提交到法院,并按时参加开庭。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以去劳动局处理了
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以不回复,但有纠纷建议尽早咨询律师.
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要根据实际情况回函的哦。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要根据实际情况书写清楚的哦。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1,根据《劳动合同法》第40条规定,用人单位私自调动部门是需要经过相关程序的,且公司的单方面私自调动部门属于违反劳动合同的行为。2,公司调岗违反法律规定,调岗无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解散时,债权处理常见方式包括成立清算组、清理债权债务、债权人申报债权等。选择哪种方式需根据具体情况,如公司规模、债权复杂程度等,确保合法合规,保障各方权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业为什么要聘请法律顾问
企业聘请法律顾问,能享受专业法律服务,解决法律纠纷,降低风险,确保合规运营。法律顾问协助解决劳动用工、知识产权、公司治理和合同等问题,建立高效法律管理体系。
企业法律顾问
人浏览
隐名股东法律特征复杂,涉及多重关系。需根据具体情况,通过协议、法律途径等方式处理与不同主体的关系,确保自身权益不受损害。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
借用资质有什么法律后果
借用资质和违规挂靠是常见的违规行为。本文将详细解析这两种行为的法律风险,包括可能面临的罚款、投标资格取消等后果,并提醒企业和个人加强风险意识,遵守相关法律法规。
企业法律顾问
人浏览
可以公证。操作包括:1.准备材料,如身份证明、代持协议、股权证明等;2.向公证机构提出申请;3.公证机构审查材料真实性、合法性;4.审查通过后,出具公证书。若材
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业战略的构成要素有哪些
本文详细解析了企业战略的构成要素,包括经营范围、资源配置、竞争优势和协同作用。了解这些要素,有助于企业制定更具针对性和有效性的战略,提升竞争力和发展潜力。
企业法律顾问
人浏览
您 好,有没有盖公章还有抬头
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员获得法律证据材料可以找寻人证,或者是找公司的领导对话,然后进行录音处理,再就是找其他的相关材料。企业经济裁员的流程是先确定裁员方案,然后是提前和员工说明
企业法律顾问
人浏览
您好,您可以选择江苏或江西的法院起诉。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。实习证明一般不要随便找人盖章或伪造公章,因为一方面涉嫌违法,一方面学校会进行电话回访,伪造实习证明的风险太高。并且所
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询