您好，在公司签三年合同，已过试用期未满一年，公司突然裁人当天裁当天走，这种要赔偿几个月工资
更新时间：2022-05-25 14:07:22人浏览
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-05-25 13:51:35
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2022-05-25 14:07:22
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