上班路上,因交通事故,导致第三方受伤,这样公司要负责任吗

更新时间:2022-05-17 14:20:14人浏览
问题描述:
在上班途中,第三方因交通事故受伤。公司应该负责吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助136318人 · 响应时间 平均4分钟内
上班途中的车祸,按照工伤保险条例的规定,除非是由劳动者的故意造成的,否则,应算工伤。对于工伤,其医疗费由工伤保险基金负责,如果公司未能够给劳动者购买工伤保险,则应该由公司负责
2022-05-17 13:55:21
民事法律律师团队 咨询我
已帮助104945人 · 响应时间 平均3分钟内
那要看事故责任是什么
2022-05-17 14:02:36
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助197125人 · 响应时间 平均5分钟内
要看你在该事故中承担什么责任
2022-05-17 14:20:14
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故与工伤可以双赔偿吗
交通事故与工伤可以双赔偿吗
一般来说遭遇交通事故受到伤害,应当按照交通事故肇事方及车辆投保保险公司的保险对受害方进行赔偿。但是如果在上班时间发生交通事故,可以请求双赔偿吗?更多关于交通事故
机动车交通事故责任
人浏览
各地的标准不一,参考如下法条主张赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中发生交通事故工伤怎么赔偿
上班途中发生交通事故工伤怎么赔偿
上班途中发生交通事故认定为工伤的赔偿是:安装配置伤残辅助器具所需费用;因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金
劳动法
人浏览
上班路上交通事故怎么处理
上班路上交通事故怎么处理
“交通事故(Traffic Accident)”是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。交通事故不仅是由不特定的人员违反道路交通安全法规造
交通事故
人浏览
上下班途中受伤如何认定工伤
上下班途中受伤如何认定工伤
般地,劳动者上班时间内为完成工作遭到伤害的,可以认定为工伤,但是上下班途中受伤的,因为不在工作时间内,也不在工作区域内,更不是为了完成工作,所以要确定是否属于工
劳动法
人浏览
在工作期间因工作原因造成的事故伤害,一般认定为工伤。但是否确定为工伤,需要向劳动部门申请工伤认定。用人单位、工伤员工及其直系亲属都可以申请工伤认定,单位、职工或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中出了车祸属于工伤吗
上下班途中出了车祸属于工伤吗
上下班途中出了车祸,如果车祸非本人主要责任的,属于工伤。《工伤保险条例》规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通
交通事故
次播放
上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
工伤的情形有轻有重,轻则只需治疗即可,重则便失去生命。那么上班路上自己骑车摔伤算工伤吗?接下来法律快车小编就带大家一起了解下。
劳动法
人浏览
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好, 具体需要结合案情体现的有关事实而定,由于你提供的信息太少,需陈述更详尽的情况,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车祸赔偿,首先要看交警部门是否对此事故作出责任认定。如果是你的全责,则由你方依法承担本次事故的全部损失;如果双方均有过错,则由双方根据自身过错大小,按责任比例分
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
人没有受伤,哪来的工伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
需要具体看事故认定是什么,如果你非主要责任,那么就属于工伤。理赔的话,需要看交通事故认定责任划分后确定理赔数额
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果右手中指末端缺失,一般会鉴定为工伤九级。因为职工如果具有一拇指末节部分1/2缺失;或者一手食指2-3节缺失等情形的,就属于工伤九级的范畴。法律依据:如果右手
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
员工下班路上发生交通事故的,如本人对事故不负主要责任的,应当认定为工伤,受害人可以申请工伤赔偿,同时可以向肇事一方请求赔偿道路交通事故损失。法律依据:《工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好,根据实际情况确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
伤残鉴定申请书在申请伤残鉴定的时候交。另外如果做工伤伤残鉴定的则需要以下材料:工伤认定申请表;伤亡人员与用人单位存在劳动关系的证明材料的原件和复印件;包括初次的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好,咱们可以劳动仲裁的。申请工伤认定了吗?工伤认定的赔付标准是医疗费,营养费,误工费,交通费等相关费用且工伤期间的工资标准是不变的,也可以跟我详细的说明情况,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定以后,只要工伤职工经治疗伤情相对稳定的,可以申请伤残鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。设区的市级
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,只要是双方存在真实的劳动关系,在工作时间,从事与工作相关的事情受伤的,即可申请工商
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询