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您好，协商不成，申请劳动仲裁
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可以依法协商进行处理！
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违反相关规定，要看具体情况
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涉嫌逃税
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你好，奖金也是工资构成的一部分，扣发放奖金是违法的，你可以通过仲裁维权
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迟到扣工资的标准首先应遵循用人单位的规章制度，并确保这些规定已公开公示并告知员工。具体扣工资的分钟数和金额应由制度明确规定。然而，无论如何规定，扣除的金额都应遵
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您好，面对这种情况，可以举报或申请劳动仲裁。举报是向劳动行政部门反映情况，由其进行调查处理。劳动仲裁则需提交申请书和证据，由仲裁委员会进行裁决。如仲裁结果不满，
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你可收集证据起诉解决的
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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您好，可以去单位咨询具体原因
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您好！一般有证据证明造假是需要承担法律责任的。
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