和单位签了一年的合同,做了几个月,由于年龄到了要退休了,就被解雇了,这算违约吗?
更新时间:2022-05-08 13:54:20人浏览
问题描述:
与该单位签订了一年合同,工作了几个月。他被解雇了,因为他老了就要退休了。这是违反合同吗?
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有约定违约金吗?这个违约金是建立在业务培训的基础上的,如果单位没支出过相应的培训费,是不会有违约金的
2022-05-08 13:54:20
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