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首先与老板进行私下和解。全面收集好老板拖欠工资证据的情况(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等),可以向劳动保障监察大队举报
2022-04-29 06:34:13
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老板欠工资不给,劳动者可以拨打12333进行投诉举报,也可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。也可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁
2022-04-29 06:40:12
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欠条可以作为诉讼证据进行起诉。发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的,除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外,承包人可以与发包人协议将该工程折价,也可以申请人民法院将该工程依法拍卖
2022-04-29 06:50:34
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你好,请尽快协商好处理
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把事实陈述清楚,怎么欠钱的?欠多少钱?做多久的工作?写得具体一些。
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写清楚一点,做的什么工程,差多少钱,什么时候给,老板的身份证号码是多少,家住哪里,电话号码是多少。
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签订劳务合同时,需注意确保合同内容完整、明确,包括双方基本信息、劳务内容、报酬等关键条款。同时,要仔细阅读合同条款,特别是关于违约责任和解决争议的方式,确保自身
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试用期设置需根据合同期限确定,一年合同期试用期不得超过二个月。如已签订,可与单位协商修改或向劳动监察部门投诉。
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