我签了五年的劳动合同,试用期六个月,现在试用期还没到还没转正,不同意我辞职,怎么办?
更新时间:2022-04-23 19:23:22人浏览
问题描述:
我签了一份五年的劳动合同,试用期为六个月。现在试用期还没有到,我还没有成为正式员工。我递交了辞职报告。经理拒绝签字,也不同意我的辞职。他还要求我再工作两个月,然后我才能放我走。我该怎么办?
1位律师解答
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-23 19:23:22
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