工作人员上班前在家意外触电身亡,没有和老板签订任何劳动合同,老板需要赔偿吗?
更新时间:2022-04-16 08:57:46人浏览
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工作人员上班前在家意外触电身亡,没有和老板签订任何劳动合同,老板需要赔偿吗?
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如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不影响劳动关系的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇
2022-04-16 08:34:47
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未签劳动合同在上班途中发生车祸怎么理赔:首先应该去申请劳动仲裁,通过劳动仲裁确认我们是该公司的工作人员,与该公司存在合理的劳动关系之后,再前往人力资源和社会保障局申请工伤的鉴定
2022-04-16 08:40:55
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工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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是因为什么原因去世的,如果是在上班时间上班地点因工作原因去世的话就可以构成工亡,要求劳动单位支付工伤赔偿
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您好,要求单位按照工伤死亡赔偿。
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你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
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你好,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
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