我们厂老是推迟发工资。劳动合同上是说每个月三十号准发放工资,而后推迟到了十号,现在又要推迟到二十号才发工资。已经三 四个月了,是不是可以告我们厂。
更新时间:2022-04-14 19:31:44人浏览
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公司不发工资一般不可以直接告老板,而是要告老板作为股东的公司,这是因为劳动者是和公司之间建立劳动关系的。但有下列情况之一的,可以追加老板作为被告。
一、股东出资瑕疵的。
二、滥用公司独立人格的。
三、转移、隐匿、侵占公司财产的。
四、不履行清算义务的
一、股东出资瑕疵的。
二、滥用公司独立人格的。
三、转移、隐匿、侵占公司财产的。
四、不履行清算义务的
2022-04-14 19:29:29
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劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息(如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号)等事实。
2022-04-14 19:31:44
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依法申请劳动仲裁
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你好,可以先跟领导协商解决,协商不成可以向劳动监察大队投诉
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当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决
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可以向劳动局投诉的。
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