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星期天不上班当旷工？
惠州某制衣厂生产的成衣主要用于出口。2007年年初，该厂领导强调出口成衣生产任务紧，组织工人加班加点。工人每天工作12小时，公休日和法定节假日也不能休息。厂方还
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这还得看单位的规定了
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你好，发生纠纷后，建议跟人事主管协商相关事宜协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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你好，按照劳动法规定，周末加班给双倍工资。
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请你讲清楚需要咨询的问题
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公司如果有正当的请假手续你没有按照手续去请假的，那么你的行为是旷工，这种情况被扣工资是否可以，但是还得看你们约定。
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你好，可以申请劳动仲裁或诉讼解决
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工伤致死赔偿复杂，需细致计算。包括停工留薪期工资正常支付，医疗费等由工伤保险基金支付。丧葬补助金为6个月平均工资。供养亲属抚恤金按比例发放。一次性工亡补助金为上
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试用期内解除劳动关系需谨慎处理。若单位违法解除，应支付赔偿金。若劳动者主动辞职，一般无补偿。双方协商一致解除时，可约定补偿事宜。具体操作需结合实际情况。
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员工失职造成损失，常见处理方式包括经济赔偿和解除合同。选择哪种方式需考虑损失程度、员工态度及合同条款，确保公司权益得到保障的同时，也符合法律法规的规定。
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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哪里受伤，情况了解下呢
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我让律所负责处理这类案件的律师联系您
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您好，殡葬车上路需办理遗体运输许可等手续。具体规定因地区而异，需咨询当地民政部门。若出现违规运营或遭投诉，应及时寻求法律支持。
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