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公司一直没签合同劳动合同可以在仲裁后起诉。公司一直没有签订劳动合同属于劳动纠纷，劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉，直接起诉法院不受理。
公司没有签劳动合同可以随时离职吗
没有签订劳动合同可以随时辞职。
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2、未及时足额支付劳动报酬的；
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
公司没有签劳动合同可以随时离职吗
没有签订劳动合同可以随时辞职。
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2、未及时足额支付劳动报酬的；
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
2023-01-04 20:24:50
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您好，以专业鉴定机构鉴定为准。
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不合法。如公司不支付底薪，可采取以下措施：1.与公司协商，要求支付合法底薪；2.向劳动保障部门举报，申请调解或仲裁；3.依法提起诉讼，维护自己的合法权益。
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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