我在冰箱工作了四年，最近发现有关节炎。这可以定为职业病吗？工厂有责任吗？以后的医疗费用需要在工厂支付吗？
更新时间：2022-04-07 09:54:59人浏览
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疑似职业病离职可以要求赔偿。疑似职业病劳动者除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。用人单位没有依法参加工伤社会保险的，职业病病人的医疗和生活保障由最后的用人单位承担
2022-04-07 09:31:01
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已帮助112276人 · 响应时间 平均1分钟内
有职业并可以得到赔偿。法律规定，劳动者患职业病的，除依法享受工伤保险待遇外，有权向用人单位提出赔偿。法律依据：《职业病防治法》第五十八条：职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求
2022-04-07 09:36:33
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