致使被举报人复印并且在我村当众宣读并扬言将举报人个个打死,后来举报人被该镇(被举报人)接下去怎么办?

更新时间:2018-12-24 17:34:22人浏览
问题描述:
我举报镇公职人员越权插手村级事务等违纪行为,要求查处,引起上级有关部门重视,当即批转该镇查处,该镇信访办主管人员故意泄露举报人信息,致使被举报人复印并且在我村当众宣读并扬言将举报人个个打死,后来举报人被该镇(被举报人)报复殴打。事后我要求对泄露人及该镇公职人员要求处理。该镇调查后称,是该镇公职人员偷拿钥匙将信息复印,只对信访办人员党内警告处分,对该公职人员报复行凶如何处理只字没提。本人不服该调查答复。明显是故意放纵。明显是他俩故意串通将信息泄露。(被打掉牙齿一个,耳下方4针缝合 及感应性耳聋 目前鉴定轻微伤,如果耳聋6个月后不恢复才能鉴定轻伤。现在,我想问,接下去怎么办?是对这个调查不服上诉还是原来违纪问题重新上诉?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者对于工伤伤残等级结论不服的可以有一下两种做法:  
(1)工伤职工对伤残等级结论不服,正确的做法应该是通过由下而上的复查程序,以保障鉴定工作的公正合理。即:如果职工对市劳动鉴定委员会作出的伤残鉴定结论不服的,可以申请省级劳动委员会进行再次鉴定,省级劳动鉴定委员会作出的鉴定结论为最终结论。  
(2)工伤职工对伤残等级结论不服,不能提起行政诉讼,理由如下:  一是行政复议办法明确规定,这种情况不属于行政复议范围,因此也自然不能进行行政诉讼。  在《中华人民共和国行政诉讼法》公布后,劳动和社会保障部于1999年11月23日发出《劳动和社会保障行政复议办法》规定:公民、法人或者其他组织对劳动鉴定委员会作出的伤残等级鉴定结论不服的,不能申请行政复议(见第5条)。这就是说,对于劳动能力鉴定等级不服的,公民、法人提出法律诉讼或者法院受案处理都没有法律法规依据。  二是从劳动鉴定委员会组织和工作性质来看,它不是具体的行政行为。  因此,伤残等级鉴定工作是根据国家评残标准进行的,劳动鉴定委员会是当地政府协调劳动、卫生和工会等部门互相配合、支持这项事业的虚设机构,劳动鉴定办公室的工作是具体组织落实。伤残等级和护理依赖程度的鉴定是医学专家组根据工伤职工的伤情作出的技术性结论,它在很大程度上属于技术性和事业性的工作,不是具体行政行为。
2018-12-24 17:06:04
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轻微伤,属于治安案件,而轻伤则属于刑事案件了,构成刑事案件,依法就要追究刑事责任。现在,公安机关可以先立行政案件,进行先期侦查。法律链接:《公安机关办理行政案件程序规定》第五十一条 对发现或者受理的案件暂时无法确定为刑事案件或者行政案件的,可以按照行政案件的程序办理。
在办理过程中,认为涉嫌构成犯罪的,应当按照《公安机关办理刑事案件程序规定》办理。
2018-12-24 17:09:36
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治安管理处罚法》第四十三条第二款规定情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款。  《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。  有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:  
(一)结伙殴打、伤害他人的;  
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;  
(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
2018-12-24 17:28:22
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故意伤人致轻伤已构成故意伤害罪
已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。
根据《中华人民共和国刑法》
第十七条 已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令他的家长或者监护人加以管教;在必要的时候,也可以由政府收容教养。
2018-12-24 17:34:22
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