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2022企业退休职工丧葬费标准
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企业职工(含离退休、退职人员)死亡后,不管职务级别,丧葬补助费统一为每人1000元,使用结余归死者家属。企业为去世职工举行遗体告别时租用场地、花圈、遗像制作等的
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什么是丧葬费,北京丧葬费标准是多少?
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计发标准为:当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资×6个月;由逝者直系亲属领取,如没有直系亲属,则视情况由组织安葬的人或组织领取,需要开具相关证明。
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上海退休工人的丧葬费具体可参照以下规定:(1)丧葬补助金:标准为2个月的上年全市职工月平均工资;(2)供养直系亲属一次性救济金:按本人死亡前的月基本养老金确定。
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丧葬费是指受害人在交通事故、医疗事故中死亡或工亡,死者的近亲属为办理丧葬事宜支出的费用。
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你好!以受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准为基数计算6个月,其总和便是丧葬费总额。
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三万多,具体咨询当地的社保经办机构。
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在面对打人未遂和恐吓的情况时,收集证据至关重要。首先,尽量保留现场照片、视频或目击者证词等直接证据。其次,及时报警并详细描述事件经过,警方会进行调查并记录。此外
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法律分析:如果用人单位不发工资,你可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条为了加强税收征收管理,
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失业金的发放时间是:各地发放时间有所不同,以当地社保局规定的时间为准,一般月初发放。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的
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1.公司不给劳动合同的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者提起劳动仲裁2.公司不给劳动合同的,应当由劳动行政部门责令改正。给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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老板拖欠工资劳动者可以向劳动保障行政部门进行投诉举报,由该部门责令其在期限内支付劳动报酬,并可以要求支付一定的赔偿金;也可向调解组织申请调解,如:依法设立的基层
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劳务合同具有法律约束力,不能随意违约。如想提前结束合同,应与对方协商,否则可能承担违约责任。
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单位提出变更劳动合同的,应当经双方协商一致,如协商不成单位提出解除的,应当支付经济补偿金。
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你好,可以申请劳动仲裁维权。根据相关法律法规,企业无故辞退员工需支付双倍经济补偿。若不及时处理,可能无法获得应得的补偿。
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