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用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。劳动争议是劳动关系当事人之间的纠纷。解决劳动争议的途径有:第
一、劳动争议调解;第
二、劳动争议仲裁;第
三、劳动争议诉讼
一、劳动争议调解;第
二、劳动争议仲裁;第
三、劳动争议诉讼
2021-08-19 09:26:51
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