2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助115045人 · 响应时间 平均2分钟内
劳务合同不一定需要去劳动局备案。劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间,以提供劳务为内容而签订的协议。通常意义上是指雇佣合同,受到《民法典》的约束。
《中华人民共和国民法典》第四百六十四条
《中华人民共和国民法典》第四百六十四条
2023-04-09 17:41:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
只要劳动合同内容不违背法律强行规定,是双方真是意思的表示,不存在欺诈和被迫情况,而且双方都签字盖章,就是有效的合同。即使是合同部分条款违法的,如工资低于当地最低
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务分包合同备案意见书
劳务分包合同备案意见书工程名称工程发包人劳务分包人存在的问题请在个工作日内修改修改情况备案部门经办人年月日签收工程发包人劳务分包人年月日备案部门(公章)经办人年
分包合同
人浏览
劳务合同中的社会保险主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。养老保险:单位每个月为你缴纳21%,职工缴纳8%;医疗保险:单位每个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法:第九十七条本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有劳动合同也不要紧,你如果有证据证明与用人单位存在劳动关系,即使没有签订劳动合同,也可向劳动行政部门申请劳动仲裁,要求用人单位依法支付相应的工资。。如果对劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一般可以咨询当地人社局。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
聘用合同要去劳动局备案
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,首先你看一下劳动合同的起止时间,到期如果不续签,就终止,但你可以问单位要经济补偿金。如果还没有到期,单位解除你的话,单位要向你发放书面的解除通知,当然,如
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,不合法,建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
自愿辞职后申请劳动仲裁,常见的处理方式有协商、调解和仲裁。您可以先尝试与用人单位协商解决争议,若协商不成或不愿协商,可以向调解组织申请调解。调解无果或达成协议后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、实习期不能超过几个月1、实习期不能超过几个月,需要根据不同的情况而定,具体如下:(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;(2)劳动合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿金不合理签字后,操作建议如下:一,如存在欺诈、胁迫等情形,应收集证据,及时向法院起诉请求判令协议无效;二,如不存在上述情形,但认为赔偿金额确实不合理,可与对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动节一般放假1天,即5月1日。处理方式上,劳动者可以选择休息或按照国家规定获得相应的加班工资。选择休息有助于恢复体力和精神,而选择加班则应根据个人需要和单位安
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定后可以做伤残鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定委员会应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有判决吗?请律师帮你好了。安徽达宁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询