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一般公司跨市搬迁是属于变更劳动合同，需要经过员工的同意。你可以先与公司协商，如果未能就变更劳动合同内容达成协议的，你有权要求解除劳动合同以及要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金。
经济补偿金的标准：工作每满1年支付1个月工资，工作满6个月不到1年，支付1个月工资；工作时间短于6个月，补半个月工资
经济补偿金的标准：工作每满1年支付1个月工资，工作满6个月不到1年，支付1个月工资；工作时间短于6个月，补半个月工资
2021-08-07 16:01:55
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你好！根据情况而定
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你好，需要结合具体情况判断
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