这个厂里说旷工两天算自离，然后我第一天旷工请假了，他没给批，然后第二天旷工就是睡过头了没有工资吗？
更新时间：2021-08-04 02:54:06人浏览
问题描述：
这个厂里说旷工两天算自离，然后我第一天旷工请假了，他没给批，然后第二天旷工就是睡过头了，然后下午又去上班了，然后我就想辞职，他不给批，还要让我继续上班，上一个月，这个辞职的话，没有工资吗？这个厂里说旷工两天算自离，然后我第一天旷工请假了，他没给批，然后第二天旷工就是睡过头了没有工资吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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上班两天辞职的有工资，一般需提前30天向部门主管(或人力资源部)提交辞职报告，按公司规定执行。其他特殊行业的离职，当事人需要向该行业主管单位进行报备
2021-08-04 02:52:01
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劳动纠纷律师团队
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-08-04 02:54:06
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