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劳动合同终止补偿
劳动合同终止补偿1、按照劳动保障部劳社厅函〔2001〕280号文件规定，《国营企业实行劳动合同制暂行规定》（国发〔1986〕77号文）废止后，国有企业职工劳动合
劳动合同知识
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终止劳动合同的补偿
(1)按照部劳社厅函[2001]280号文件规定，《国营企业实行制暂行规定》(国发[1986]77号文)废止后，国有企业职工劳动合同期满与企业终止后有关生活补助
终止劳动合同的补偿
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你好，先与用人单位协商索要补偿，协商不成的可以申请劳动仲裁
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出现下列情况的单位可以不补偿1在试用期间被证明不符合录用条件的。2严重违反用人单位的规章制度的。3严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。4劳动者同时与其
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可以获得补偿
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公司对员工罚款是否合法，需要根据具体情况来分析：1、看公司是否有相关规章制度规定；2、看规章制度是否合法。如果公司没有相关规章制度规定，作出处罚是没有依据的，是
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你好，养老保险中断了的，根据我国社会保险法规定，养老保险参保人达到法定退休年龄，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇，所以养老保险缴费过程中出现间断也
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车辆购置税优惠政策有哪些
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