工人在工地受伤包工负全责吗
更新时间:2023-04-12 07:12:10人浏览
问题描述:
工人在工地受伤包工负全责吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工程无资质承包 工人受伤需担责
家里的私房需要扩建,房主将建房工程承包给了无相关资质的承包方,在建房过程中,受雇工人不慎从高处摔下受伤,工人的损失应有谁来赔偿?近日,常州市金坛区人民法院对这起
工程建筑动态
人浏览
只有员工因为职务行为致人损害,单位才要负责。违法犯罪行为由肇事者承担。【第八条】法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,依照民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
雇工受伤落残疾 包工头被判负全责
雇工受伤落残疾包工头被判负全责详情:2010年5月14日,河南省西峡县人民法院审理一起雇员受害赔偿纠纷案,依法判处包工头周小建赔偿原告李林医药费、误工费、残疾赔
刑事动态
人浏览
干私活摔成重伤 伤者负主要责任
案例项某是上海市某起重机械厂设备科电工。2004年1月2日,设备科科长吴某电话通知项某和同事到某水泥厂安装4台电动葫芦。这项工作是水泥厂厂长何某在和机械厂销售科
损害赔偿案例
人浏览
看事故发生的责任应当由谁来负,具体可以当面咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
“包工头与建筑公司约定出了事由包工头承担”,约定违反法律禁止性规定无效。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程:1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请;2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参保手
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需要承担赔偿责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般是单位来负责的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订劳动合同的,可以主张双倍工资,违法辞退的,还可以主张双倍经济补偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
由社保部门根据你的工资计算的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
派遣工有产假,这是法律所规定的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,可以在30天届满后,直接离职,没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体问医疗保险机构
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:按照国家有关规定,最低工资标准分为月最低工资标准和最低小时工资标准,其中:月最低工资标准适用于全日制用工劳动者,标准由每月2050元调整为每月2180
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就是五险一金按基本工资的25%来缴纳。五险一金所交工资基础的一个大概比例。例如住房公积金12%,医疗保险基,生育险,养老保险12%,所有五险一金加加起来大概扣工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询