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工程分包合同遇到纠纷怎么办
工程分包合同由于是涉及到大量的利益关联的所以是经常会发生这样或者是那样的纠纷的，但是很多人都是不知道在这个过程中发生纠纷了怎么办。下面就让法律快车小编为大家带来
工程分包合同纠纷
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劳务分包合同虽然较建设工程施工合同而言较为简单，但其自身有一些特殊性。需要特别注意的是，根据建设部和国家工商行政管理总局于2003年8月发布的《建设工程施工劳务
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工程没签合同对方不承认怎么办
建筑工程项目的施工之前，开发商、施工方等相关人员一般都会签订建筑工程合同，这样可以保证双方的权利，也可以防止矛盾的产生。但是有时候双方在没有签订合同的时候就产生
工程合同纠纷
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按照相关规定须签订相关的合同
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您好，搜集证据，法院起诉追讨
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我国刑法第二百七十六条之一规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的
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如果老板拖欠你工资不给，你可以持能证明你劳动关系的证明，如工资表、工作服、证人证言，录音等到当地劳动部门进行投诉，要求进行调解或者仲裁，对于调解或者仲裁不服，还
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用人单位1年多未与劳动者签订书面劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付11个月未签订劳动合同双倍工资的差额。标准为入职第2个月到第12个月已发放工资的总和。1
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如果一切合法，你亏了，也只是商业风险问题。
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收集证据先。
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医疗保险和养老保险转移时，需准备相关证件和资料，如身份证、社保卡、参保缴费凭证等。线上转移时，登录平台或APP，按提示填写信息并提交申请；线下转移时，前往原参保
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工会选举有效的常见处理方式是确保参与人数超过应到人数的三分之二。若人数不足，应重新组织选举或延期选举，以确保选举的合法性和代表性。
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失业保险待遇通常包括失业金、医疗补助、丧葬补助金和抚恤金等。处理方式上，失业人员需向当地社保部门申请，提交相关证明材料。选择处理方式时，应确保材料齐全、真实，并
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没签劳动合同辞职需慎重。可提前书面通知用人单位解除劳动合同，或协商解除。若单位违法，还可请求双倍工资。操作时需保留证据，确保权益不受损。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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公司老板私自给员工降低工资不合法。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，可通过协商、调解、仲裁等途径解决。如私自降薪，员工有权选择合法途径维权，不及时处
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赔偿金需要根据伤残等级结论进行计算。
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试用期被辞退需分情况处理，如属于非过失性辞退，用人单位应提前三十日以书面形式通知。若无确凿证据证明能力不行而辞退，可能涉及违规辞退，可依据《劳动合同法》维权。不
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扣工资是否违法，根据实际的情况分析：1、如果劳动者违反规定，造成公司的损失，扣工资是不违法的；2、如果是无故的扣除劳动者的工资，劳动者可以与公司协商解决，可以到
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