2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助58911人 · 响应时间 平均4分钟内
看具体情况,一看接私活是否损害原公司利益;二看是否存在竞业禁止的行为;三看公司规章制度是否有对接私活的处理机制。如果员工在工作之余接揽的私活是与公司同业或影响公司工作的或造成公司损失的,公司可以订立规章制度进行制止,并有权进行辞退
2021-07-07 11:20:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
使用假学历工作犯法吗
求职时使用假学历而被单位录取,不犯法但是被查处也会面临被开除的后果。但如果是在参加公职招聘时,使用假学历是违反法律规定的,当事人需要承担责任。更多关于使用假学历
劳动争议处理
人浏览
工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的属于工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
违法建筑的处理方式
建筑房屋是需要获得相关部门的审批或者一些证明的,不可以违规建造房屋。那么,违法建筑的处理方式是怎么样的呢?违章建筑强拆程序又是怎么样的?我相信你对这个问题产生浓
工程地方法规政策
人浏览
工作期间受伤的赔偿标准:申请工伤认定,等病情稳定后,申请伤残鉴定,根据结果,参考《工伤保险条例》享受工伤待遇。第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、周六上班用人单位应支付二倍加班工资或者安排补休的。如果老板不给加班工资的,可以向当地劳动监察大队投诉。2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职工工作期间受伤,应当有的赔偿项目。(一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,看公司规章制度如何规定。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
应该足额支付工资。单位如果违法解除或终止劳动合同,员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件,各省市规定不一样,可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的,在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
伪造国家机关证件罪,依法惩处。具体操作包括:1.根据犯罪情节轻重,判处相应有期徒刑、拘役等刑罚;2.对情节严重者,加重刑罚并处罚金;3.司法实践中还会考虑被告人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要结合具体案情和危害后果等,而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
挪用资金罪的立案标准:挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上,超过三个月未还或者进行营利活动的;或者挪用本单位资金数额在五千元至二万元以上,进行非法活动的。《最
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定,依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
组织妇女卖淫的常见处理方式包括刑事处罚和行政处罚。具体处理方式的选择需根据案件的具体情况和法律规定,如犯罪情节的轻重、犯罪人的态度等因素综合考虑。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
确定家人因偷窃是否构成犯罪,需考虑盗窃金额、次数、手段等因素。如盗窃数额较大或多次盗窃、入户盗窃等,可能构成犯罪,面临刑事处罚。如未达到刑事立案标准,则可能受到
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对此情况,男方可选择协商、调解或诉讼等方式解决。协商可快速达成共识,调解可由第三方介入更公正,诉讼则通过法律程序明确双方权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
故意非法损害他人身体的行为为故意伤害罪。故意伤害罪立案标准根据刑法第234条的规定,故意伤害他人身体的,应当立案。故意伤害他人,只有达到法定的轻伤,重伤标准时,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失火罪的处罚标准的规定是:构成失火罪的,一般对行为人处三年以上七年以下的有期徒刑;但犯罪情节较轻的,则对行为人处三年以下的有期徒刑或者拘役。《中华人民共和国刑法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询