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法律分析:干了十几年被辞退不一定会有补偿。可以获得的补偿金情形包括,单位先提出解除劳动合同的想法,并与职员协商一致后解除了劳动关系等的情形。由于可以获得补偿金的情形是法定的,故此职员若向知道自己是否可以获得补偿金,可以自行查看相关法律法规中关于的需要支付经济补偿金的规定。
2023-04-16 18:57:00
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你好,表述的不清楚,是非全日制用工还是什么,非全日制用工解除劳动合同的没有补偿。
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可以要求。
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你好,必须支付工资。不付工资的话,可以找劳动监察大队解决。
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您好,目前是还欠您多少钱工资呢
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你好,那就根据程序继续走,这是法律规定的程序。
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你好,可以先协商解决,不行就诉讼
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