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1、当事人违法解除劳动合同的才应当承担责任。
2、用人单位违法解除劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
3、劳动者违法解除劳动合同，造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。
4、
2023-04-17 23:33:42
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