3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助82238人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,具体是什么情况呢,伤情严重吗,这些涉及的事项都影响责任的认定,可委托专业律师介入协助处理。
2021-06-13 11:33:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
无资质承包人因施工受伤 由谁来承担赔偿责任
无资质承包人因施工受伤由谁来承担赔偿责任2007年10月15日,我弟弟跟着杨某(无施工资质)干活,杨某承包修建李某4间房屋,并约定,建房过程中工人的人身安全及生
承包合同知识
人浏览
安全生产责任事故的处理(1)报告程序:·现场有关人员一本单位负责人一上报给以下有关部门:负责安全生产监督管理的部门、建设行政主管部门或其他有关部门(特种设备发生
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工安全事故监理无力承担的责任
自2000年10月25日在江苏南京电视台演播中心工程施工过程中,发生了因房原模板支架失衡而造成整体明塌的一死一重伤和数十人轻伤的重大事故,代理项目总监被处有期徒
建设工程监理
人浏览
安全事故赔偿责任
承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构,出具虚假证明,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,没收违法所得,违法所得在五千元以上的,并处违
安全事故赔偿
人浏览
要看具体的情况造成何种等级的事故,才能认定相关责任。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
要看具体的情况造成何种等级的事故,才能认定相关责任。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
应当找过错方承担责任,如果组织单位有过错的,也应承担责任,详细可来咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看发生的具体过程
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
应当根据具体情况而定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请详述问题。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是安全方面责任,可追究安全员、主管领导责任,包括警告、罚款,记过、记大过,甚至是开除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期工资不能低于最低工资标准。根据《劳动合同法》规定,试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%,且不得低于当地最低工资标准,否则可能面临法律处罚,并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
石材工人受伤后,应尽快向用人单位提出工伤认定申请。用人单位应在事故发生后30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。如用人单位未提出,工人或其近亲属、工会组织可在事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好您具体是什么情况呢,是如何发生的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
骨挫伤评残的常见处理方式包括自行申请伤残评定和委托律师协助申请。自行申请需详细了解评定流程和标准,而委托律师则能更专业地处理评定过程中的法律问题,确保权益得到保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:我国法律规定的哺乳假期为九十天以上。为照顾生产后的母亲的身体与婴儿的身体,我国法律给予其特殊保护:为女职工设置了生育假。另外,每个地区与职业性质不同,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
尽快还款,解除强制执行
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这种情况单位不合法。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询