试用期提前三天通知不去会怎么样

更新时间:2021-06-12 14:07:43人浏览
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试用期提前三天通知不去会怎么样
3位律师解答
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试用期内,提前三天辞职,过了试用期,提前一个月书面通知用人单位,到期就可以自动离职,不需要用人单位的批准,离职之后,公司需要在三个工作日给你结清所有的工资,否则,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2021-06-12 13:57:46
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已帮助140233人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,如果你还处于试用期内的话,根据劳动合同法第37条的规定,只需提前3天向单位提交辞职申请,公司如果压着工资不结算的话,你可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁
2021-06-12 14:06:03
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助65903人 · 响应时间 平均5分钟内
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金
2021-06-12 14:07:43
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