2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助132767人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《劳动法》规定，单位扣工资的，可以进行协商，协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2021-06-08 14:15:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你们是暑假工，不是劳动关系，这个只能协商解决，协商不成，搜集证据起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
装修工瞄上房主 干完活顺手牵羊
[导读]房地产法是指对房地产关系进行调整的所有的法律、法规、条例等的总称。在处理房地产纠纷时必须按照房地产法律进行。遇到房地产纠纷怎么办？如何依据房地产法律维护
房屋所有权
人浏览
暑假工用人单位克扣工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位扣工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以及时采取措施要回自己的工资，维权有困难的，可以委托律师介入。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁裁决书生效后，公司仍不发工资，不履行相关义务，你可以向基层法院申请强制执行。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动仲裁后还是不给工资怎么办？到人民法院申请强制执行。经过劳动仲裁，用人单位依然不给劳动者支付工资的，可以到人民法院申请强制执行。实际上，拖欠劳动者工资的案
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
股东撤股怎么处理合法
股东撤股需通过合法程序转让股份，违规决议可申请认定无效或撤销，未缴出资需承担法律责任。本文将详细解读股东撤股、违规决议处理及未缴出资的法律责任，帮助读者理解相关
公司撤销
人浏览
起诉解决。。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请执行需要哪些文件材料
申请执行需要的文件材料有执行申请书、申请执行人的身份材料、被执行人的财产身份信息、生效的原判文书原件等。执行申请书的内容包括申请执行依据、申请人身份信息等。
申请执行
人浏览
可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请转移社保关系的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
腹中胎儿享有继承权么
腹中胎儿有继承权。在司法实践中，放弃继承符合的要件一般包括了身份是属实的、放弃继承权的意思表示真实、以及不能附带其他条件或者是将自己放弃的权利转移给他人等等。
财产继承权
人浏览
您好，对处罚不服的，可申请行政复议或提起行政诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院起诉欠钱不还要花费的费用如下：1、案件诉讼标的不超过1万元的，每件交纳50元；2、超过1万元至10万元的部分，按照2.5％交纳；3、超过10万元至20万元的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制补课属于违法行为。根据相关法律规定，补课是指学生因为病假、事假或公假耽误正常上课，而造成了缺课现象之后，需要进行的补习功课的活动过程。法律依据：《义务教
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
