我是18年10月入职，入职以来一直未签合同，19年三月老板代缴社保，2020年3月被离职可以有离职补偿吗？
更新时间：2021-06-05 06:38:44人浏览
问题描述：
我是18年10月入职，入职以来一直未签合同，19年三月老板代缴社保，2020年3月被离职。请问我可以获得未签合同双薪补偿吗，可以有离职补偿吗？我是18年10月入职，入职以来一直未签合同，19年三月老板代缴社保，2020年3月被离职可以有离职补偿吗？
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在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
2021-06-05 06:12:11
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在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
2021-06-05 06:13:33
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经济补偿按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，按半个月工资标准支付。
2021-06-05 06:38:44
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你好：根据具体情况了
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你好，需要结合具体情况判断
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你好！根据情况而定
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