3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助173480人 · 响应时间 平均3分钟内
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2021-05-22 15:14:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好 具体情况电话沟通下z
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗费如何报销？
一、工伤医疗费报销职工在工伤认定后，其发生的工伤医疗费用，凭工伤认定结论、出院小结复印件(包括：出入院日期、入院主诉、现病史、检查、诊断、治疗、手术经过、治疗后
工伤保险
人浏览
用人单位到经办机构报销工伤医疗费用需要提供以下材料：1.工伤认定通知书、诊断证明;2.工伤者本人身份证复印件;3.门诊病历复印件、收费发票、处方复印件及相关检查
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是在交通事故中形成的工伤，工伤和交通事故是不能一起认定的，工伤鉴定需在社会保险行政部门作出工伤认定后根据劳动能力鉴定委员会的委托进行，采用的是工伤鉴定标准；
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以去社保局核实一下，为什么会认定您自愿放弃赔偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，交通事故发生后应当首先报警，由交警部门对此次交通事故经行现场勘验，并做出事故认定书，根据认定书划分的责任确定赔偿数额。同时，等病情稳定了建议申请伤残鉴定，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，社保局不报销可以让公司方承担。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定的情形、时间期限、材料：1.怎么才能被认定为工伤?A、下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最好一次性的解决．．．
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
公司市内搬迁员工补偿视情况而定。若搬迁不影响职工生活，则继续履行合同；若影响明显，员工可解除合同，依据《劳动合同法》获得经济补偿，补偿标准按工作年限和月工资计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在遭遇不合法对待时，可依法解除劳动合同。选择解除合同时，应评估具体情况，如用人单位的违约程度、对劳动者权益的损害大小等。若情况严重，可立即解除并寻求法律救
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去当地民政办申请
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如是公办教师就参照适用公务员管理规定，如是民办教师就适用劳动和合同法律规定，保险和辞职均有相关规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
详询当地社保部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期过后就可以独自上高速了。如果你在实习期内上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提供银行卡给他人用于抖音避税可能涉嫌违法。此行为可能违反税收法规和银行卡管理规定，需承担法律责任。若涉及金额较大或频繁，建议尽快咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
