我所在公司存在一司两制(我们一线员工每天8.5小时 办公室上8小时)每天强制我们免费多上半小时请问这算强制加班嘛、可以申通过劳动局请加班费嘛？
更新时间：2021-04-29 18:08:24人浏览
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你好请问我所在公司存在一司两制(我们一线员工每天8.5小时办公室上8小时)每天强制我们免费多上半小时，请问这算强制加班嘛、可以申通过劳动局请加班费嘛?我所在公司存在一司两制(我们一线员工每天8.5小时 办公室上8小时)每天强制我们免费多上半小时请问这算强制加班嘛、可以申通过劳动局请加班费嘛？
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加班费的计算方式如下：
1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2021-04-29 18:08:24
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