我是有限公司员工，又是小股东，工龄16年，现在公司要解散，我有权领取补偿金吗怎么计算？
更新时间：2021-04-14 13:32:56人浏览
问题描述：
我是有限公司员工，又是小股东，工龄16年，现在公司要解散，我有权领取补偿金吗，怎么计算？我是有限公司员工，又是小股东，工龄16年，现在公司要解散，我有权领取补偿金吗怎么计算？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司倒闭，员工能得到赔偿吗？
生活往往不如人意，刚入职的新手、快要退休的老干部、正准备冲向人生巅峰的新锐等处于各种不同人生阶段的你，可却要面临着公司倒闭的你，你该如何为这个尴尬的阶段找回一些
公司破产
人浏览
按本市最低工资标准、个人工龄计算经济补偿金。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂搬迁员工辞职，能否要补偿金？
吉林工人报案例任先生受聘于某运动用品厂，双方签订了劳动合同。几年后，该厂将经营地址搬迁至邻市。任先生以“工厂搬迁”为由提出辞职，该厂结清工资，双方解除了劳动合同
劳动纠纷
人浏览
股东有权解散公司吗？
答：目前，有的公司不适应市场竞争，经营严重困难，虽未达到破产界限，但继续维持可能会使股东利益受到更大损失；而因股东之间分歧严重，股东会、董事会又不能作出公司解散
股东权益
人浏览
房屋拆迁补偿是有一个标准的，在实际操作中根据这个基本的标准进行合理的调整，那2017最新城中村房屋拆迁补偿有哪些计算标准。房屋拆迁补偿计算拆建单位依照规定标准向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工与公司的劳动争议纠纷案件中常见的补偿款项有下列几项：1、双倍工资前提是建立劳动关系1个月未签订劳动合同，且未过时效(1年)，标准每月实际工资。2、经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于公司股东退股的问题，股东一经出资，成为股东，就不可以退股。只能通过转让，比如转让其他股东。从法律上来说，股东退股不退股不影响公司承担担保责任，毕竟公司是用公
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法 可以起诉公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
沟通处理，依法维权，可咨.询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有补偿的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
电焊工是特殊工种。所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围，可以办理提前退休，特殊工种连续工作年限因工种不同对工作年限也不一样
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拒绝支付工资并不让辞职是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应按时支付，不得克扣或拖欠。如老板不批辞职并打算不发工资，您可以向劳动监察部门投诉或申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！您干了多久？是否有工作服工作证？您可以以书面的形式提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
印花税一般是双边收取，但具体取决于合同类型。印花税是对经济活动和经济交往中书立、领受具有法律效力的凭证的行为所征收的一种税。当合同双方都需要履行印花税纳税义务时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，按照合同约定办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，水木法律为您服务
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好请问是什么时候受伤的，住院时间有多久了
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：办理地点：1、全市区医保中心。2、全市街道医保服务点。3、单位新增批量制卡的，至单位所属的区县医保中心申请。申请条件：1、不属于《社会保障卡》发放对象
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
