这个国庆节和中秋节同一天按理来说是放八天假可是公司只给放两天工资也是按照正常工资给这算不算违法？
更新时间：2021-04-13 10:14:55人浏览
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这个国庆节和中秋节同一天按理来说是放八天假可是公司只给放两天工资也是按照正常工资给。这算不算违法这个国庆节和中秋节同一天按理来说是放八天假可是公司只给放两天工资也是按照正常工资给这算不算违法？
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不可以。依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定：国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。但是，每年国务院办公厅都要发出通知，依据情况进行调休，所以一般休7天。这是将前后的周
六、日调整。
六、日调整。
2021-04-13 10:11:48
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国庆节放假3天（即10月1日、2日、3日）才是正确的，若公司只放假一天，其余两天有给劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬的话也是可以的。
2021-04-13 10:14:55
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