3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助164561人 · 响应时间 平均5分钟内
建议采取如下措施:
1、申请工伤认定,
2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。
3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。
4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。
5、注意工伤认定期限为一年
1、申请工伤认定,
2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。
3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。
4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。
5、注意工伤认定期限为一年
2021-04-09 08:09:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位不申请工伤认定受工伤者可直接申请
根据工伤保险条例的规定,如果用人单位不按规定提交工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织均可以在一年内直接向主管部门提出工伤认定申请。
工伤责任认定
人浏览
1、一般来说,当事故发生之后,如果存在可能被认定为工伤的情形的,应当由用人单位依法向相关部门提出工伤申请,但是在某些特殊情况下,法律并不排除受伤职工及家属的工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
认定为工伤或者不为工伤的情形
1.认定工伤情形工伤保险条例14第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场
工伤认定
人浏览
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;及时去申请,如果错
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况是可以认定为工伤的,有过较多相似案例。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时间因公外出受伤属于工伤。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
算工伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是工伤
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗期依据实际工作年限确定,选择适合的医疗期。需结合实际情况,如伤情、医生建议等,合理选择医疗期,确保得到充分治疗并保障自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
代通知金需依法支付。具体操作:1.确定是否符合支付情形,如劳动者不能胜任工作等;2.计算应支付金额,通常为一个月工资;3.及时支付,并保留凭证;4.如发生争议,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,有合同的约定吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,可以申请劳动仲裁,绩效考核应当是企业工资项目中的一个,属于工资的一部分
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
之前签订了几次,一次几年?如需帮助可电
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,公司解散员工,当然可以得到公司补偿。 劳动法明文规定,公司因破产等原因解散员工,应按规定给予员工解除合同补偿金。 补偿标准为:工作满一年的给一个月补偿金(
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,在上海的地区社保局,用身份证打印养老保险的缴费凭证,携带到外地去,交给当地的社保部门即可。在上海的地区医疗保险中心,说明自己转移医保到外地,领取一个地址小
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询