领导给我绩效考核打35-40分两个的打分，以没有我预算工作为由，连续两个月这样打分了，请问合法吗
更新时间：2024-05-17 11:23:24人浏览
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领导给我绩效考核打35-40分两个的打分，以没有我预算工作为由，连续两个月这样打分了，请问合法吗
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沈阳中盾律所律师
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您好，可以申请劳动仲裁,绩效考核应当是企业工资项目中的一个,属于工资的一部分
2024-05-17 11:05:01
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您好，您可以向劳动监察大队投诉。
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你的问题这里一两句话说不清楚可电帮你研究下
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