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可依法要求单位给予病假和病假工资，另外如果单位没有办理医保，则可依法要求单位在医保报销的范围内承担赔偿责任
2021-04-04 15:59:54
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劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
2021-04-04 16:06:06
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你好，方便说明你的详细情况吗
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您好，违法，建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
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