试用期未满被辞退,可以索取赔偿吗?

更新时间:2021-03-30 02:07:38人浏览
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试用期未满被辞退,可以索取赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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单位违法辞退员工当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-03-30 01:58:07
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助121925人 · 响应时间 平均4分钟内
可以要求补偿的,你自己去劳动仲裁庭投诉就可以啦
2021-03-30 02:01:27
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助127058人 · 响应时间 平均1分钟内
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金
2021-03-30 02:07:38
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