申请向劳动仲裁要求公司支付经济补偿金.结果劳动仲裁判决公司要支付给我.但公司不肯支付,怎么会这样的.除了经济补偿金,我要拿到我的钱不知道要等到什么时候了.

更新时间:2018-10-11 09:47:29人浏览
问题描述:
我是申请人,申请向劳动仲裁要求公司支付经济补偿金.结果劳动仲裁判决公司要支付给我.但公司不肯支付,我等时间到了向法院申请强制执行.结果我接到了法院的电话,说公司不服仲裁判决,申请上诉.我就很奇怪了,按照085月的仲裁法,关于经济补偿的判决,被申请人是不能上诉的,而且金额也不大,不超过10000.我就纳闷了,怎么会这样的.除了经济补偿金,还有一个月的工资没有给我,且前阵子因为劳动争议的缘故,也不能去工作,所以连着几个月是一分收入也没有.现在又要应诉,我要拿到我的钱不知道要等到什么时候了.
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第
47、
48、
49、50条规定了用人单位和劳动者对仲裁裁决不服,如何维护自己权利的救济程序:  
(一)“一裁终局”的情况由本法第47条规定以下几种情形:;  
(二)劳动者不服裁决的救济途径在第48条中予以规定:劳动者对本法第47条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。  
(三)用人单位不服裁决的救济途径在第49条中予以规定:用人单位有证据证明本法第47条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:  
1、适用法律、法规确有错误的;  
2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的;  
3、违反法定程序的;  
4、裁决所根据的证据是伪造的;  
5、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;  
6、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。  人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。  仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。  
(四)“一裁两审”的情况由本法第50条予以规定:当事人对本法第47条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
2018-10-11 09:22:01
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不服劳动仲裁的,可以在收到裁决书之日起15日内向仲裁委所在地基层法院起诉,并提交相应的材料,如起诉状、劳动仲裁裁决书等。
1、劳动争议案件的当事人提起诉讼请求,并提交起诉状。
2、法院审查后,作出受理决定的在7日内立案,作出不受理决定的在7日裁定不予受理。
3、劳动争议诉讼案件的原告要在7日内缴纳诉讼费,逾期未缴的意味着自动撤诉。
4、在立案后,法院将起诉状副本送达至被告。
被告收到起诉状15日内,要提交答辩状给法院。
5、双方当事人在法院规定的期限内提交与案件有关的证据。
6、在立案后,法院组成合议庭,安排好合议庭的人员告知当事人。
7、法院安排好开庭时间和地点后,通知当事人和起诉参与人。
8、到了当庭当天,法院开庭审理,核实当事人身份、告知当事人权利义务等诉讼程序。
9、法院调解成功的,制作调解书,若调解不成功的,法院作出裁决。
2018-10-11 09:23:59
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如果用人单位在规定的时间里起诉了,劳动者申请的强制执行就时效,法院应当立即停止执行。
  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
  第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
  第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
受理申请的人民法院应当依法执行。
2018-10-11 09:47:29
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