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参考法条：《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差
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您好，及时申请劳动仲裁
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你好，可以申请劳动仲裁。
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我国《中华人民共和国劳动法》第50条明确规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。农民工讨要工资的方式：1、劳动者可以先和
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你好，建议申请劳动仲裁
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公司裁员需依法进行，常见处理方式包括报告备案与支付经济补偿。选择时需考虑裁员人数比例，符合法定情形的，必须向劳动行政部门报告并支付相应补偿。
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您好，可以申请劳动仲裁
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