3位律师解答
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用人单位不发工资的，劳动者可先与用人单位协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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你好，有没有签劳动合同呢
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且无故拖欠其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资
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单位违反工资支付暂行规定第六条第三款规定。工资支付暂行规定：第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人
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可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁
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根据我国有关的法律规定，如果劳动者没有按时得到老板发放的工资，劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
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可去劳动监察大队请求提供帮助。
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需根据你个人具体情况及保险情况确定
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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可以向劳动部门投诉
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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工资被拖欠，可先协商，不成则投诉或仲裁。协商时提出支付要求，记录沟通过程；投诉时向劳动行政部门反映情况；仲裁时准备证据，按程序申请，不服结果可诉讼。
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用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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