上个月17号在一家餐厅上班，老板没有和我签任何协议或者合同。昨天本来打算辞职的，因为是小饭馆，所以没写辞职信之类的。今天让老板把工资结清了，老板不给怎么办？老板的理由是，如果我辞职，就拿不到工资。
更新时间：2021-03-17 05:27:06人浏览
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上个月17号在一家餐厅上班，老板没有和我签任何协议或者合同。昨天本来打算辞职的，因为是小饭馆，所以没写辞职信之类的。今天让老板把工资结清了，老板不给怎么办？老板的理由是，如果我辞职，就拿不到工资。
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依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。没有签订劳动合同可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁，主张双倍工资。
2021-03-17 05:03:26
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被拖欠工资，仲裁或者起诉的时候，要收集证据，包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。具体可以找律师详谈。
2021-03-17 05:11:28
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公司要及时发员工工资，否则员工可以及时维权的。即拖欠工资的，可以与老板进行协商，直接索要工资，不成的话，劳动者可以到劳动合同履行的地方或者是用人单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请，劳动仲裁解决之后，认为其下达的结果不合理的情况下，可以直接起诉到法院，由法院进行调查后判决。
2021-03-17 05:27:06
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