公司已经好几个月没有拖欠工资了。说是8月底前交，还没交。领导让我们辞职，说老板雇不了那么多人。现在我们已经辞职了。这种情况下该怎么办？
更新时间：2021-03-15 12:49:41人浏览
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公司已经好几个月没有拖欠工资了。说是8月底前交，还没交。领导让我们辞职，说老板雇不了那么多人。现在我们已经辞职了。这种情况下该怎么办？
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以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。n单位犯前述罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前述规定处罚。
n有前述有关行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚
n有前述有关行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚
2021-03-15 12:35:48
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你好，按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，要承担法律责任，可以去劳动投诉。
2021-03-15 12:49:41
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