我没有违反公司制度，没有重大过错，就因与领导关系不好，收到公司降两级决定，就会降薪资，这个违法么，是否可以视为变相裁员
更新时间：2021-03-13 16:03:58人浏览
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公司单方面降薪不合法，用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施，用人单位单方面变更属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。
2021-03-13 16:03:58
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