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工伤后,公司该负哪些责任?
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工伤保险制度包括预防事故发生和帮助伤者康复。世界各国的立法都要求用人单位对劳动者的康复承担责任。用人单位中努力减少事故发生,改善劳动条件,加强对劳动者的安全培训
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工伤治疗期间,单位扣发工资是否违法?工伤治疗期间,工伤职工究竟能享受哪些待遇?
黄律师:您好!我是左手第二掌骨开放性骨折还有两个月才取出内固定物,已认定为工伤,医院证明写:“住院14日出院后全休一个月,半年后复查取出内固定物。”厂方为此只给
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各级劳动鉴定委员会按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准(国家标准GB/T16180-1996)(以下简称评残标准),对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳
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先要及时申请认定工伤的,你可以到劳动局问问公司有无帮你申请的,没有的话自己要尽快申请。工伤鉴定是公司、个人均可申请。公司不申请的,个人申请。至于赔偿这个要看情况
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你好,主要有医疗赔偿、误工费、护理费、交通费、餐补费等。
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医疗费,停工留薪费等
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您好,算工伤
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应由单位全额发放住院期间停工留薪工资。并且可要求单位支付住院期间的住院伙食补助(按本单位因公出差伙食补助的70%)
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如果公司在您提出离职后,仍然不支付您应得的赔偿,您可以通过法律途径进行维权。首先,您可以尝试与公司进行协商,要求支付应得的赔偿。如果协商无果,您可以向当地的劳动
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可以先与公司进行协商,一般是要提前一个月递交辞职报告的
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劳动部门举报解决
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劳动者签了合同的可以先和单位协商解决,协商不了拿合同等相关资料到劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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每个月还多少呢,逾期了吗
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不需要选择回户籍地领取失业保险金时只需办理失业保险关系转移参保失业人员符合领取失业保险金条件的
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只要与用人单位建立劳动关系,都属于正式工,
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劳务派遣职工被辞退,经济补偿金应由劳动派遣单位支付。劳务派遣职工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。
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