你好,单位工作九年,前面四年是劳务派遣转正之后又五年,现在公司与另一家合并,工龄只算转正之后的五年,是否合法

更新时间:2021-03-05 20:23:06人浏览
问题描述:
你好,单位工作九年,前面四年是劳务派遣转正之后又五年,现在公司与另一家合并,工龄只算转正之后的五年,是否合法
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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这个不算的,你之前的劳动合同用人单位是派遣公司,与用工单位不存在劳动合同关系。现在与当初的用工单位单位签订书面劳动合转正,形成正式劳动关系。
2021-03-05 19:59:45
法律快车咨询顾问 咨询我
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如果缴纳社保才算工龄呢。。。
2021-03-05 20:04:43
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助96930人 · 响应时间 平均5分钟内
不合法。。。
2021-03-05 20:23:06
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