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一些在工程里施工的工人经常会受到人身的危害，这也是这个职业的危险性非常高，所以我国的法律要尽量保障每一个劳动者的权益。那么对于手指骨折算几级伤残能赔多少钱呢？下
工伤赔偿标准
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需要进行伤残鉴定，不严重一般不构成
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手指断了算几级伤残
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伤残等级鉴定规范
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因工受伤鉴定伤残等级的需要专门的司法鉴定机构进行鉴定。
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十级伤残鉴定是根据1.日常活动能力部分受限；2.工作和学习能力有所下降；3.社会交往能力部分受限。参照GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病
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1、应构成十级伤残。《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T16180-2006）十级第（14）项：“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”。2、从受伤之日起一
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2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法申请劳动能力鉴定，进而获得伤残赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日
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您好 需要机构做鉴定才能确认
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以鉴定结论为准。
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去申请鉴定确定。
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法律分析：做临时工中介不给工资解决方式如下：1、跟中介协商；2、向调解组织申请调解；3、向劳动保障行政部门投诉；4、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《工
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可以补缴养老保险，但需满足条件。根据社保法，可继续缴费至满15年。如中断时间过长，可能影响补缴效果。出现补缴后仍不满足条件的情况，应及时咨询。
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是什么情况造成的
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员工试用期被解雇，可寻求法律途径维权。如与单位协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁，甚至提起诉讼。选择处理方式时，应考虑证据充分性、成本及效率等因素。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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处理方式包括投诉、劳动仲裁和诉讼。选择时需考虑证据充分性、时间成本等因素。若证据确凿，可先尝试与单位协商，无果后再选择法律途径，以维护自身权益。
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老板无权扣除意外险费用。意外险属于员工福利，不得作为工资扣除。如老板强制扣除，可能涉嫌违法。分析：意外险是老板为员工购买的福利，旨在保障员工在工作中发生意外时的
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您好，您的情况可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。根据《艾滋病防治管理条例》第三条，任何单位和个人不得歧视您，您的合法权益受法律保护。如情况严重且未及时处理，
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