您好,我一月三千多薪水,企业欠薪5个月,休假旷职二天一天300,一直不发工资都没有钱日常生活了,离职还得30天,该怎么办

更新时间:2021-02-28 20:52:36人浏览
问题描述:
您好,我一月三千多薪水,企业欠薪5个月,休假旷职二天一天300,一直不发工资都没有钱日常生活了,离职还得30天,该怎么办
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1、劳动者付出劳动的,用人单位应依法支付工资;
2、劳动者依法提起申请的离职,用人单位应在离职日开具离职证明,办理离职相关手续,并结清工资;
3、劳动者如果因工作交接未完成给用人单位造成损失了,劳动者承担赔偿责任,用人单位可以依法按比例扣款,扣除全部工资违法;
4、发生争议了,劳动者可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁,用人单位承担劳动者造成损失的举证义务,如果用人单位没有充足理由证明劳动者交接工作没做好,劳动者可以主张限期支付克扣工资。
2021-02-28 20:35:37
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申请劳动仲裁,主张拖欠的工资,注意诉讼时效,特别是解除劳动关系后,必须得在劳动关系终止之日起一年内提出。
2021-02-28 20:40:01
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离职后拖欠工资的,可以先向当地的劳动监察大队投诉,投诉未果的话,可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
2021-02-28 20:52:36
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