我从事人力资源工作，在公司工作了4年，现在公司调动我去国外工作，不去公司就被迫退休，提出了退休申请。合法还是这样退休，是否有应有的补偿
更新时间：2020-10-12 21:27:41人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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对离职补偿金的发放问题，解除劳动合同和终止劳动合同劳动对离职补偿金是不同的，就是解除劳动合同也有多种方式，员工自行提出或违反单位规章制度解除劳动合同是没有补偿金的，但是如果是员工自行提出，但是是经双方协调一致的，单位要按上年平均工资支付经济补偿金的，如果是员工不胜任工作，单位解除劳动合同的，是支付经济补偿金的，如果是员工非因工负伤，经过医疗期后并经劳动能力鉴定后解除劳动合同的，除了支付经济补偿金，还是支付医疗费用。
2020-10-12 21:00:00
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您好，公司这样是不合法的，若公司予以辞退您可以申请经济补偿金。具体事宜您可以直接来电或者加我的微信（同号）与我详谈，我将尽可能维护您的合法权益。
2020-10-12 21:27:41
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