公司面临裁员，但裁员困难。所以公司答应自己退休按公司裁员清算。我想知道这样的赔偿标准是什么。谢谢你。
更新时间：2021-11-16 16:53:39人浏览
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公司面临裁员，但裁员困难。所以公司答应自己退休按公司裁员清算。我想知道这样的赔偿标准是什么。谢谢你。
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公司裁员赔偿标准是：
1、公司合法裁员：如果是用人单位合法裁员的，则用人单位应该按职工在本单位的工伤年限支付经济补偿金。
2、公司违法裁员：单位违法裁员的，则属于单位单方违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金（即赔偿金）
1、公司合法裁员：如果是用人单位合法裁员的，则用人单位应该按职工在本单位的工伤年限支付经济补偿金。
2、公司违法裁员：单位违法裁员的，则属于单位单方违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金（即赔偿金）
2021-11-16 16:53:39
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公司裁员补偿按照其单方面解除劳动合同标准计算，《劳动合同法》第47条规定了终止劳动合同的补偿具体标准
2021-11-16 16:53:39
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